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它！千恨萬恨生錯家
千辛萬苦考公門，十年寒窗一舉成；初入公門心謹慎，立志公門好修行，
主管和藹同事親，掏心掏肺如知交，說是新人經驗少，多接業務多磨鍊，
業務堆積如山高，陳情訴願似無盡，竭心盡力求圓滿，鞠躬盡瘁為回報，
依法行政卻失交，民眾痛罵首長怒，不信人間耳盡聾，戮力從公圖振作，
轉眼已是一年過，來到考績評比時，甲等比例六成五，工作表現無用武，
民代親戚先考慮，長官親信毋庸慮，新人資淺不必慮，先打乙等是一定，
閒雜人等不論力，分擔乙等是宿命，至此已知公門理，無奈求變不可得。
天幸英明久求變，關心熱衷來改革，增修三丙汰劣者，甲等二連獎升等，
無奈三趴死規定，無視業務天差地，公正主管九牛毛，無私首長屈指數，
政治選邊以求位，群聚結黨以營私，優甲乙丙四等位，考核結局似可窺，
最是可憐我基層，以前輪乙換輪丙，甲等二連始升等，堅守崗位痴痴等；
又有高官彈性薪，錢多事少責任輕，指示交辦法不清，裙帶互轉一家親，
記功嘉獎必得親，過錯皆由承辦吸，有此鈞長情何堪，忍氣吞聲淚汪汪，
猶記司長咆戶政，還憐部長推秋東，坐領高薪打丙第，高階基層兩樣情。
考核大權主管握，考績委員背書過，縱有制度來救濟，官官相護無過錯，
制度殺人死無證，明槍暗箭躲不過，官僚體系冰三尺，烈火一把玉石焚，
追求改革本我願，然此改革非樂見，新法傲下不忍上，終是治標不治本。
獎優汰劣求效率，不在考績訂比例，原是考核無效益，才使官員不努力，
關說請託若無益，民代議員自迴避，逢迎拍馬倘無利，冗員無處可著力，
人情世故考核弊，新法防範當仔細，倘若具體列明細，何須強辯挾民意。
軍教免稅改革對，配套不全國會退，院長親釋解誤會，免稅改革自此墜，
反觀考績改革案，不懼丟票改革難，齊頭平等為效率，徒嘆同根不同命，
避簽死刑部長廢，健保漲價署長對，考績改革廢或對，英明人民久自辨。
業務堆積如山高，陳情訴願似無盡，竭心盡力求圓滿，鞠躬盡瘁為回報，
依法行政卻失交，民眾痛罵首長怒，不信人間耳盡聾，戮力從公圖振作，
轉眼已是一年過，來到考績評比時，甲等比例六成五，工作表現無用武，
民代親戚先考慮，長官親信毋庸慮，新人資淺不必慮，先打乙等是一定，
閒雜人等不論力，分擔乙等是宿命，至此已知公門理，無奈求變不可得。
天幸英明久求變，關心熱衷來改革，增修三丙汰劣者，甲等二連獎升等，
無奈三趴死規定，無視業務天差地，公正主管九牛毛，無私首長屈指數，
政治選邊以求位，群聚結黨以營私，優甲乙丙四等位，考核結局似可窺，
最是可憐我基層，以前輪乙換輪丙，甲等二連始升等，堅守崗位痴痴等；
又有高官彈性薪，錢多事少責任輕，指示交辦法不清，裙帶互轉一家親，
記功嘉獎必得親，過錯皆由承辦吸，有此鈞長情何堪，忍氣吞聲淚汪汪，
猶記司長咆戶政，還憐部長推秋東，坐領高薪打丙第，高階基層兩樣情。
考核大權主管握，考績委員背書過，縱有制度來救濟，官官相護無過錯，
制度殺人死無證，明槍暗箭躲不過，官僚體系冰三尺，烈火一把玉石焚，
追求改革本我願，然此改革非樂見，新法傲下不忍上，終是治標不治本。
獎優汰劣求效率，不在考績訂比例，原是考核無效益，才使官員不努力，
關說請託若無益，民代議員自迴避，逢迎拍馬倘無利，冗員無處可著力，
人情世故考核弊，新法防範當仔細，倘若具體列明細，何須強辯挾民意。
軍教免稅改革對，配套不全國會退，院長親釋解誤會，免稅改革自此墜，
反觀考績改革案，不懼丟票改革難，齊頭平等為效率，徒嘆同根不同命，
避簽死刑部長廢，健保漲價署長對，考績改革廢或對，英明人民久自辨。
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